財經365訊（編輯 孫遠之）12月20日消息，滴滴出行今日宣布計劃為司機、車主啟動“小桔醫保”健康保障計劃，在2018年先期投入2億元。
據介紹，該計劃包括為車主及其家人提供個性化、低門檻的健康升級保障；在理賠流程、就診服務、健康檔案等方面打造“綠色通道”；在預防方面，為車主、司機提供健康相關的咨詢、引導等。
小桔醫保計劃創新的部分是將原本較高額的費用徹底碎片化，拆解到每一次的接單。加入計劃的車主每接一單，即進行一次小額度的投入，保障額度就會相應地增加一分，持續累加。這份保障涵蓋了門診、住院和重大疾病。
滴滴提供的數據顯示，小桔醫保計劃自今年9月登陸滴滴出行APP以來，已有超過50萬個家庭加入，有的家庭保額已經快速累積到50萬元，60%的用戶保額已經超過七萬元，80%以上的車主愿意向其他人推薦。
同時，滴滴自2016年起發起的司機互助基金已撥款超過100萬元，共救助滴滴車主及其家屬共119人，覆蓋專車、快車、代駕等業務線。
調研顯示，從2016年6月到2017年6月，在滴滴平臺獲得過收入的司機或車主，總數超過2100萬人，相當于2016年全國第三產業就業人員的6.2%。其中，有393.1萬人是來自去產能行業的職工，178.8萬人是復員、轉業軍人，并且有137萬人來自零就業家庭。
滴滴方面稱，優秀的網約車司機應該是敬業、熱心、正能量的，對于表現優異的司機，滴滴方面設立了誠信服務、仁義助人、分享大使等獎項予以獎勵，今年獲得獎勵的24位司機既有服務于滴滴平臺的出租車司機、代駕司機，也有專車車主、優享車主、快車車主、順風車車主，還有豪華車司務員。
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