和天氣一樣寒冷的還有職場，一大批要步入職場的應屆生還沒體會到工作的辛酸就被解雇了！就在2018年的末尾，醫(yī)療行業(yè)巨頭邁瑞醫(yī)療和剛剛簽訂就業(yè)合同的超過200名應屆生解約了，這對這些畢業(yè)生來說無疑是一個重大的打擊。
邁瑞醫(yī)療解約
事情要從12月29日的一篇網(wǎng)絡帖子說起，并在短短的時間內(nèi)受到了各方的關注。
從帖子的內(nèi)容及下面大量的回復可以看出，這些應屆畢業(yè)生有很多是奔著邁瑞醫(yī)療去的，他們看好公司的發(fā)展而拒絕了很多好的公司，也有不少被解約的應屆生出自名校，比如上海交大。也有畢業(yè)生直接收到了邁瑞醫(yī)療的電話解約通知，支付5000元的賠償金。
通過微信群及多種途徑可以大體得知，這次被解約的人數(shù)大約在200人左右，其中西安地區(qū)的人數(shù)最多，超過100人，再就是武漢地區(qū)的畢業(yè)生排第二，這些畢業(yè)生在得知被解約的消息后一直在和公司溝通，可很多人都聯(lián)系不上邁瑞醫(yī)療。
邁瑞醫(yī)療回復
對于這件事情的真?zhèn)危~瑞醫(yī)療在12月31日進行了回復，公司確認了此次解約事情，并對原因做了說明，首先是公司在人員結構上安排不合理，公司需要的更多的是社會人員而非應屆生，所以在合理賠償?shù)那闆r下解除合約。其次是公司的社會招聘處于正常狀態(tài)且公司經(jīng)營狀況良好，本次解約對公司沒有任何影響。
評論
對于市值超過千億元的大公司，做出這樣的事情實屬不該，凸顯了公司在人員安排上的滯后，沒有提前做好人員招聘的合理匹配。對這些應屆生來看說更是一個重大的打擊，目前校招工作基本結束，這些被解約的學生再找好工作的機會已經(jīng)很少了，對于那5000元的賠償金真的是微不足道。希望，不論是大公司還是小公司，在招聘的時候一定要量力而行，對自己也對應屆生做出應有的尊重！更多股票資訊請關注財經(jīng)365官網(wǎng)！
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