配資牌照查詢-外賣騎手被困 餓了么給出錯(cuò)誤答案。如果讓消費(fèi)者多等幾分鐘無(wú)法真正解決問題,還有其他辦法嗎?
簡(jiǎn)單理解的話,既然訂單數(shù)量太多,那么對(duì)應(yīng)的就是外賣騎手供應(yīng)運(yùn)力過(guò)少,增加騎手?jǐn)?shù)量或許能解決這一問題。
但這依然起不到真正解決的作用。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前全國(guó)外賣騎手?jǐn)?shù)量大致在600萬(wàn)左右。從勞動(dòng)力市場(chǎng)供應(yīng)的基本規(guī)律來(lái)看,一個(gè)行業(yè)的從業(yè)者數(shù)量多少,取決于平臺(tái)用戶的需求規(guī)模以及從業(yè)者的平均收入。
在外賣行業(yè),按照前瞻產(chǎn)業(yè)研究院的分析,2019年外賣市場(chǎng)用戶數(shù)量大致為4億人,美團(tuán)研究院和中國(guó)飯店協(xié)會(huì)聯(lián)合發(fā)布的《中國(guó)外賣產(chǎn)業(yè)調(diào)查研究報(bào)告(2019年前三季度)》則預(yù)測(cè),2019年中國(guó)外賣行業(yè)交易額將達(dá)到6035億元。
配資牌照查詢-外賣騎手被困 餓了么給出錯(cuò)誤答案
▲互聯(lián)網(wǎng)餐飲外賣市場(chǎng)規(guī)模不斷擴(kuò)大。
從這兩組數(shù)據(jù)來(lái)綜合分析,每個(gè)外賣騎手對(duì)應(yīng)的年服務(wù)用戶數(shù)量大致為66人,每年所承接的訂單金額為10萬(wàn)。再細(xì)分到平臺(tái),美團(tuán)2019年財(cái)報(bào)顯示,全年支付騎手工資410億,其社會(huì)責(zé)任報(bào)告則透露,平臺(tái)擁有399萬(wàn)騎手。
由此可以推算,美團(tuán)外賣騎手的平均工資僅為1萬(wàn)出頭,當(dāng)然,這包含了大量三四線城市外賣騎手,但也可以說(shuō)明,外賣騎手的工資遠(yuǎn)不如我們想象的那么高,一旦訂單量完不成,恐怕就跌落到社會(huì)平均工資以下。
這也揭示出外賣騎手行業(yè)的殘酷性——本質(zhì)上,外賣騎手行業(yè)是勞動(dòng)密集型行業(yè),騎手之間拼的就是時(shí)間、經(jīng)歷和短時(shí)間內(nèi)訂單完成量。如果大量增加騎手?jǐn)?shù)量,而用戶訂單并未同步快速提升,等于每個(gè)騎手就會(huì)出現(xiàn)訂單量“吃不飽”、收入進(jìn)一步下降的問題,這恐怕會(huì)比面對(duì)大量訂單更影響其行業(yè)生存狀況。
由此,就會(huì)出現(xiàn)一方面新人加入、另一方面大量“老人”退出的局面,直到外賣騎手?jǐn)?shù)量與用戶訂單規(guī)模達(dá)成均衡狀態(tài)。
所以,人為增加外賣騎手?jǐn)?shù)量是不可行的。從另一個(gè)方面來(lái)看,哪怕后續(xù)外賣平臺(tái)推出無(wú)人機(jī)、機(jī)器人等更高大上的技術(shù)送餐工具,恐怕也不是幫助現(xiàn)有外賣騎手,而是擠壓了其收入和工作機(jī)會(huì)。這就是看似無(wú)情卻符合市場(chǎng)規(guī)律的現(xiàn)實(shí)。
改善境遇短期內(nèi)無(wú)解?
外賣騎手的境遇到底該如何改善?也許需要更多力量介入。
首先,也許要寄望于外賣平臺(tái)能夠更加自律,盡快制定一些緩解外賣騎手壓力的舉措,比如對(duì)合作商家餐食制作流程同步規(guī)范,避免某些商家進(jìn)度拖延,比如對(duì)現(xiàn)有用戶評(píng)價(jià)體系進(jìn)行改革,允許騎手有合理舉證等維權(quán)渠道,這對(duì)于外賣騎手權(quán)益保障是能夠起到作用的。
此外,工會(huì)等第三方組織為外賣騎手提供支持,協(xié)同外賣騎手定期與外賣平臺(tái)溝通交流、集體協(xié)商,也能助力處于弱勢(shì)地位的外賣騎手與平臺(tái)更為對(duì)等的博弈。
當(dāng)然,如果要通過(guò)這些舉措徹底改善外賣騎手的生存境遇,仍然需要一個(gè)漸進(jìn)過(guò)程。畢竟,企業(yè)永遠(yuǎn)是商業(yè)利益第一,美團(tuán)作為上市公司,還需用漂亮的財(cái)報(bào)數(shù)據(jù)來(lái)應(yīng)對(duì)投資市場(chǎng)。而餓了么為了和美團(tuán)競(jìng)爭(zhēng),恐怕也不允許旗下外賣騎手的訂單完成量遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后。
外賣平臺(tái)的系統(tǒng)是一套完整的商業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)系統(tǒng),任何技術(shù)都不過(guò)是輔助工具。某種程度上,外賣騎手也是外賣平臺(tái)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)完成下的“工具人”,正如互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)普遍的“996”,很多點(diǎn)外賣的的白領(lǐng)們,何嘗不是在和外賣騎手遭遇同樣的壓力?
而外賣騎手的境況得到更多的改善,還需要未來(lái)國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,比如藍(lán)領(lǐng)工資待遇的進(jìn)一步提升,勞動(dòng)保障法律法規(guī)的持續(xù)完善等。當(dāng)然,這也是后話了。
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