報(bào)告顯示，2016屆大學(xué)生畢業(yè)半年后就業(yè)率為91.6%，與2015屆基本持平。畢業(yè)生平均月收入為3988元，其中，本科院校畢業(yè)生月收入為4376元，高職高專院校2016屆畢業(yè)生月收入為3599元，均高于城鎮(zhèn)居民2016年月均可支配收入（2801元）。剔除通貨膨脹影響后，近五屆本科畢業(yè)生月收入增幅為20%，高職高專畢業(yè)生為22%。

　　大學(xué)生就業(yè)真的越來(lái)越難？

　　當(dāng)前“新常態(tài)”經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，大學(xué)生就業(yè)是否真的一年比一年難？從報(bào)告來(lái)看，大學(xué)生的就業(yè)率數(shù)據(jù)確實(shí)有下降，但沒(méi)有網(wǎng)上所說(shuō)的那么夸張。2016屆大學(xué)生畢業(yè)半年后就業(yè)率為91.6%，與2015屆的91.7%基本持平，比2014屆92.1%略低。就業(yè)學(xué)生中，“受雇全職工作”的比例為77.3%，“自主創(chuàng)業(yè)”的比例為3.0%。麥可思研究人員郭嬌認(rèn)為，從近三屆的趨勢(shì)看，大學(xué)生就業(yè)率可用“態(tài)勢(shì)平穩(wěn)”來(lái)概括。

　　“經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和就業(yè)質(zhì)量密切相關(guān)，隨著改革調(diào)整的深入，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和生態(tài)在改善，這是大學(xué)生就業(yè)保持穩(wěn)定的重要原因?！痹谌松绮繃?guó)際勞動(dòng)保障研究所副所長(zhǎng)劉軍看來(lái)，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整初步到位，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)境的改善，都使得大學(xué)生的就業(yè)生態(tài)發(fā)生了積極變化。

　　哪些專業(yè)就業(yè)前景看好？

　　2017年高考剛剛結(jié)束，廣大考生即將面臨志愿填報(bào)的人生選擇。報(bào)告分析了2017年本科就業(yè)的“綠牌”和“紅牌”專業(yè)，旨在為考生提供參考。

　　綠牌專業(yè)，指的是失業(yè)量較小，就業(yè)率、薪資和就業(yè)滿意度綜合較高的專業(yè)，為需求增長(zhǎng)型專業(yè)。

　　根據(jù)報(bào)告，2017年本科就業(yè)綠牌專業(yè)包括：信息安全、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、數(shù)字媒體藝術(shù)、通信工程、電氣工程及其自動(dòng)化、廣告學(xué)。其中，軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程連續(xù)三屆是綠牌專業(yè)。

　　信息安全、軟件工程等綠牌專業(yè)，在薪資水平上也顯現(xiàn)出優(yōu)勢(shì)。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，2016屆大學(xué)本科生畢業(yè)半年后，平均月收入排名前五位的專業(yè)依次是信息安全（5906元）、軟件工程（5869元）、網(wǎng)絡(luò)工程（5600元）、微電子學(xué)（5503元）、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)（5452元）。

　　2017年高職高專就業(yè)綠牌專業(yè)則包括市場(chǎng)營(yíng)銷、電氣化鐵道技術(shù)、電力系統(tǒng)自動(dòng)化技術(shù)、軟件技術(shù)、視覺(jué)傳達(dá)、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)。其中電力系統(tǒng)自動(dòng)化技術(shù)連續(xù)三屆是綠牌專業(yè)。

　　紅牌專業(yè)，指的是失業(yè)量較大，就業(yè)率、薪資和就業(yè)滿意度綜合較低的專業(yè)。

　　根據(jù)報(bào)告，2017年本科就業(yè)紅牌專業(yè)包括：歷史學(xué)、音樂(lè)表演、生物技術(shù)、法學(xué)、美術(shù)學(xué)、生物工程。高職高專就業(yè)紅牌專業(yè)包括：法律事務(wù)、語(yǔ)文教育、圖形圖像制作、初等教育、會(huì)計(jì)電算化。需要注意的是，法律事務(wù)和語(yǔ)文教育，連續(xù)三屆都是紅牌專業(yè)。

　　哪類產(chǎn)業(yè)具有發(fā)展?jié)摿Γ?/strong>

　　報(bào)告指出，知識(shí)與服務(wù)密集型的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)（教育、信息技術(shù)等）發(fā)展強(qiáng)勁。與2014屆相比，2016屆大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)比例增加最多的行業(yè)類別包括“教育業(yè)”、“金融（銀行/保險(xiǎn)/證券）業(yè)”及“媒體、信息及通信產(chǎn)業(yè)”。

　　面臨挑戰(zhàn)的則主要是機(jī)械、化工、紡織等傳統(tǒng)制造業(yè)，相關(guān)領(lǐng)域在大學(xué)生各項(xiàng)主要就業(yè)指標(biāo)上亮起了“紅燈”，不管本科還是高職都出現(xiàn)相似趨勢(shì)。以本科為例，從吸納能力來(lái)看，2012屆畢業(yè)生有28 ．8%在制造業(yè)就業(yè)，到2016屆該比例下降了近9.4個(gè)百分點(diǎn)，跌至19.4%．畢業(yè)生就業(yè)滿意度和薪資水平也相對(duì)較低。

　　哪類企業(yè)愛(ài)招大學(xué)生？

　　數(shù)據(jù)顯示，外企、國(guó)企招聘放緩，對(duì)大學(xué)生就業(yè)產(chǎn)生了明顯影響。大學(xué)畢業(yè)生在國(guó)有企業(yè)就業(yè)的比例從2012屆的25%下降到2016屆的19%，在中外合資/外資/獨(dú)資企業(yè)就業(yè)的比例從2012屆的12%下降到2016屆的8%。

　　與此同時(shí)，大學(xué)畢業(yè)生在民營(yíng)企業(yè)就業(yè)的比例，從2012屆的53%上升為2016屆的60%．民營(yíng)企業(yè)對(duì)大學(xué)生就業(yè)的支撐作用突顯。

　　另一個(gè)新變化是，中小微企業(yè)雇用了超過(guò)一半的大學(xué)畢業(yè)生，且比例持續(xù)上升。從近五屆的情況看，2012~2016屆大學(xué)畢業(yè)生在3000人以上大型用人單位就業(yè)的比例從26%下降到21%，在300人以下的中小微用人單位就業(yè)的比例從48%上升為55%．

　　此次調(diào)查的對(duì)象包括畢業(yè)半年后的2016屆大學(xué)畢業(yè)生（全國(guó)樣本為28.9萬(wàn)）和畢業(yè)三年后的2013屆大學(xué)畢業(yè)生（全國(guó)樣本約5萬(wàn)）。調(diào)查覆蓋了1313個(gè)專業(yè)。